王飞跃副所长参加全国博士后工作座谈会

2009-11-03

    2009年10月29日上午,在北京大学英杰交流中心,自动化所王飞跃副所长应邀参加了由国家人力资源与社会保障部召开的全国博士后工作座谈会。与会代表包括人力资源与社会保障部专业技术人员司孙建立司长、博士后处刘连军处长、博士后基金会刘丹华处长以及北京各主要高校及科研院所的博士后合作导师。我所杨鑫副研究员也一同参加了座谈会。刘连军处长介绍了关于改进完善博士后制度、促进博士后事业发展的意见的形成过程,以及目前我国博士后的基本情况、我国博士后制度存在的主要问题、推进博士后工作的总体要求、推进博士后工作制度创新等情况,之后大家进行了讨论,发表了各自的意见和建议。


    与会代表肯定了设立博士后这一特殊阶段的重要性,对于进一步打造人才队伍、培养科研能力、实现学科交叉起到了重要的作用,赞同加强博士后研究人员与国家重大科技项目结合的提议。


    王飞跃所长更是强调,博士后对于科研人才的培养、锻炼,对国家是一件非常有意义的事情,并举例说明,目前欧洲、日本等很多国家的科研中坚力量,有相当比例是具备在美国从事博士后研究工作的背景,这是非常宝贵的一个阶段,对很多人来说,是从铁到钢的过程,因此建议进一步扩大这支队伍,其观点得到吴宏鑫院士的支持。


    同时,与会专家也提出,目前博士后建设和管理中也存在着一些问题,比如质量在下降、考核标准不够完善、在站时间不够灵活等。尤其是对于在博士后培养中投入的经费,目前国家很多科研项目中均没有将这笔费用列入合理支出范围内,导致因经费紧张而带来的很多困难。专家一致呼吁将这个问题提出来,希望引起相关部门的重视,并期待予以解决。


    另外,对于博士后的考核和评价标准,与会的专家提出不要仅以发表的论文作为标准。吴宏鑫院士发表了其观点,首先要看其理论水平是否足够高,其次看其在解决国家重大工程上的能力和水平,而发表论文的水平则排在第三。


    与会的各位导师也分别介绍了各自在指导博士后方面的经验,对相关部门提出的完善博士后制度、促进博士后事业发展表示了支持和肯定。


    据悉,此前我所毛磊副处长也在清华大学参加了全国博士后管理人员座谈会,代表自动化所介绍了我所博士后流动站的基本情况。


(作者:杨鑫 毛磊)

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